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Combina la formació i l’activitat laboral retribuïda

Es una modalidad formativa que combina la formación y la actividad laboral retribuida. Se trata de una formación profesional dirigida a jóvenes de 16 a 29 años que quieran aprender una profesión y a empresas que quieran preparar a futuros profesionales, combinando la formación en un certificado de profesionalidad y el trabajo con un contrato de formación y aprendizaje.

El contrato para la formación y aprendizaje: Para formalizar un contrato de formación y aprendizaje la empresa tiene que contar con una persona cualificada que hará de tutor/a de la persona participante en la formación dual. Sus funciones principales serán:

  • Coordinación con el programa formativo
  • Planificación de los objetivos de aprendizaje en la empresa
  • Planificación de las tareas y trabajos a desarrollar por parte de los participantes.
  • Evaluación de las personas participantes.
  • Apoyo técnico y pedagógico a la empresa de las personas participantes.

Qué puede aportar a tu empresa participar en la formación dual?

  • La oportunidad de captar profesionales calificados con formación específica de una profesión.
  • Participar en una iniciativa de carácter social y de compromiso con personas jóvenes que permita mejorar su empleabilidad.
  • Financiación de los gastos de contratación hasta un máximo de un 100% por parte del SOIB.

Si estás interesado en recibir más información, te podemos hacer una visita, informarte sobre los certificados de profesionalidad de vuestro sector y valorar la posibilidad de presentarse de manera agrupada a la convocatoria de formación dual del SOIB.

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